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Nuevas apuestas productivas al norte …

“En el conocimiento adquirido en el diplomado durante 6 meses y 180 horas, logramos entender la amplia problemática del carbón y es allí cuando nace …

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El Observatorio Laboral 

El observatorio laboral para la transición justa es una nueva herramienta desarrollada por CNV Internationaal para  acompañar el camino hacia una economía baja en emisiones de carbono que tenga en cuenta a todos los actores, sin dejar a nadie atrás. 

Este observatorio es un centro de seguimiento especializado en temas de transición energética justa en la cadena de valor del carbón. Focalizándose en el norte de Colombia, busca dar a conocer información relevante que sirva como insumo para fortalecer los procesos de transición justa de los trabajadores en América Latina.

Al ingresar al sitio web, el usuario encontrará las dos versiones del observatorio. En la versión en español, el contenido tendrá una perspectiva laboral que soporte procesos llevados a cabo por trabajadores, líderes sindicalistas y autoridades locales y nacionales. 

Por su parte, la  versión en inglés, está dirigida a generar un impacto  en la cadena internacional del carbón, visibilizando lo que está ocurriendo en Colombia en sus regiones carboníferas, pero centrándose en la relación entre transición justa y responsabilidad empresarial de los inversores y compradores, así como también concientizar acerca de los márgenes de acción de autoridades internacionales.

 

El Colectivo de Trabajadores por la Transición Justa

El 4 de febrero del 2021, las empresas del  el Grupo Prodeco, filial de la transnacional Suiza Glencore,  anunciaron la devolución de los títulos mineros y  el cierre de sus operaciones (explotaciones) mineras en las minas Calenturitas y La Jagua, en el norte de Colombia.   

Pocas semanas después, Carbones del Cerrejón iniciaba un proceso de reducción de 450 puestos de trabajo a través de lo que la empresa calificó como “retiro voluntario”. Las multinacionales alegan el mal comportamiento de los precios y la inviabilidad del negocio acrecentada por la crisis mundial producto de la pandemia.

Estas decisiones han acelerado un fenómeno sobre el cual los sindicatos y las organizaciones de la sociedad civil de los departamentos colombianos de la Guajira y Cesar vienen alertando hace ya varios años: el posible declive de las actividades extractivas carboníferas en la región.  

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CNV Internationaal

 

Creemos que toda persona tiene derecho a un trabajo digno. Por eso en CNV Internationaal hemos estado luchando contra la pobreza desde 1967, ya durante 55 años, trabajando con sindicatos independientes en África, América Latina y de Asia para mejorar las condiciones laborales de los trabajadores en la economía formal e informal.

Piense en unos salarios  suficientes para vivir, un lugar de trabajo seguro para mujeres y hombres, el derecho a negociar colectivamente con su sindicato independiente, y una posición más sólida para los trabajadores jóvenes.

CNV Internationaal se esfuerza por el diálogo social,  la empleabilidad de los jóvenes y en los derechos laborales en las cadenas de producción (internacionales). Nos enfocamos en las industrias de aceite de palma, azúcar, textiles, minería de carbón y de metales, entre otras. Saber más

Somos la organización para el desarrollo internacional de la CNV, uno de dos grandes confederaciones sindicales neerlandesas, y trabajamos en estrecha colaboración con una serie de sindicatos asociados internacionales.

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